Déplacement

#1 09-25-2005, 10:43 PM

Bonjour,

mon employeur me demande de me rendre à Paris un jour pour une réunion.
Dans quelle mesure est il en droit de me demander de partir la veille et/ou
le
matin très tot... A quelle récpération puis-je prétendre ? je suis syntec...

A+
Denis

#2 10-03-2005, 02:53 PM

<dens> a écrit dans le message de news:
43371a67$0$4339$626a14ce@news.free.fr...
> Bonjour,
> mon employeur me demande de me rendre à Paris un jour pour une réunion.
> Dans quelle mesure est il en droit de me demander de partir la veille
> et/ou le matin très tot...

Dans la mesure où cette réunion est indispensable à l'entreprise, ou relève
de votre fonction.

A vous de choisir entre la nuit d'hôtel, ou le petit matin blême.

#3 10-03-2005, 02:53 PM

<dens> a écrit dans le message de news:
43371a67$0$4339$626a14ce@news.free.fr...
> Bonjour,
> mon employeur me demande de me rendre à Paris un jour pour une réunion.
> Dans quelle mesure est il en droit de me demander de partir la veille
> et/ou le matin très tot...

Dans la mesure où cette réunion est indispensable à l'entreprise, ou relève
de votre fonction.

A vous de choisir entre la nuit d'hôtel, ou le petit matin blême.

#4 10-05-2005, 12:39 AM

Le Mon, 3 Oct 2005 15:53:29 +0200, "Ariel DAHAN" <cats@ddb> a écrit :

><dens> a écrit dans le message de news:
>43371a67$0$4339$626a14ce@news.free.fr...
>> Bonjour,
>>> mon employeur me demande de me rendre à Paris un jour pour une réunion.
>> Dans quelle mesure est il en droit de me demander de partir la veille
>> et/ou le matin très tot...
>Dans la mesure où cette réunion est indispensable à l'entreprise, ou relève
>de votre fonction.
>A vous de choisir entre la nuit d'hôtel, ou le petit matin blême.

Le délai me parait très court tout de même !
S'il peut démontrer que cette convocation ne lui permet pas de prendre
en compte ses obligations familiales ou sociales, il peut refuser !

--------------------------
Arobase
..--.-.

#5 10-05-2005, 12:39 AM

Le Mon, 3 Oct 2005 15:53:29 +0200, "Ariel DAHAN" <cats@ddb> a écrit :

><dens> a écrit dans le message de news:
>43371a67$0$4339$626a14ce@news.free.fr...
>> Bonjour,
>>> mon employeur me demande de me rendre à Paris un jour pour une réunion.
>> Dans quelle mesure est il en droit de me demander de partir la veille
>> et/ou le matin très tot...
>Dans la mesure où cette réunion est indispensable à l'entreprise, ou relève
>de votre fonction.
>A vous de choisir entre la nuit d'hôtel, ou le petit matin blême.

Le délai me parait très court tout de même !
S'il peut démontrer que cette convocation ne lui permet pas de prendre
en compte ses obligations familiales ou sociales, il peut refuser !

--------------------------
Arobase
..--.-.

#6 10-05-2005, 07:57 AM

Arobase a écrit :
> Le Mon, 3 Oct 2005 15:53:29 +0200, "Ariel DAHAN" <cats@ddb> a écrit :
>> <dens> a écrit dans le message de news:
>> 43371a67$0$4339$626a14ce@news.free.fr...
>>> Bonjour,
>>>>> mon employeur me demande de me rendre à Paris un jour pour une réunion.
>>> Dans quelle mesure est il en droit de me demander de partir la veille
>>> et/ou le matin très tot...
>>> Dans la mesure où cette réunion est indispensable à l'entreprise, ou relève
>> de votre fonction.
>>> A vous de choisir entre la nuit d'hôtel, ou le petit matin blême.
>> Le délai me parait très court tout de même !
> S'il peut démontrer que cette convocation ne lui permet pas de prendre
> en compte ses obligations familiales ou sociales, il peut refuser !

Qui a parlé de délai ici ???

#7 10-05-2005, 07:57 AM

Arobase a écrit :
> Le Mon, 3 Oct 2005 15:53:29 +0200, "Ariel DAHAN" <cats@ddb> a écrit :
>> <dens> a écrit dans le message de news:
>> 43371a67$0$4339$626a14ce@news.free.fr...
>>> Bonjour,
>>>>> mon employeur me demande de me rendre à Paris un jour pour une réunion.
>>> Dans quelle mesure est il en droit de me demander de partir la veille
>>> et/ou le matin très tot...
>>> Dans la mesure où cette réunion est indispensable à l'entreprise, ou relève
>> de votre fonction.
>>> A vous de choisir entre la nuit d'hôtel, ou le petit matin blême.
>> Le délai me parait très court tout de même !
> S'il peut démontrer que cette convocation ne lui permet pas de prendre
> en compte ses obligations familiales ou sociales, il peut refuser !

Qui a parlé de délai ici ???

#8 10-05-2005, 10:39 AM

Arobase <arobase40@hotmail.com> wrote in
news:5h46k1tbv30anpee0dcp9reqdvnllpkkoq@4ax.com:

> Le délai me parait très court tout de même !
> S'il peut démontrer que cette convocation ne lui permet pas de prendre
> en compte ses obligations familiales ou sociales, il peut refuser !

Je ne vois pas d'indication de délai. Au surplus, cette faculté dépend de
beaucoup de choses. S'il fait partie de sa fonction de se déplacer ainsi
fréquemment, un tel refus, même si la réunion est fixée un peu tard, serait
constitutif d'une faute sauf cas de force majeure (un impératif, et non une
simple obligation sociale ou familiale).

--
Salutations,
Xavier Hugonet - LSA France
drh@lsafrance.com
http://www.lsafrance.com/

#9 10-05-2005, 10:39 AM

Arobase <arobase40@hotmail.com> wrote in
news:5h46k1tbv30anpee0dcp9reqdvnllpkkoq@4ax.com:

> Le délai me parait très court tout de même !
> S'il peut démontrer que cette convocation ne lui permet pas de prendre
> en compte ses obligations familiales ou sociales, il peut refuser !

Je ne vois pas d'indication de délai. Au surplus, cette faculté dépend de
beaucoup de choses. S'il fait partie de sa fonction de se déplacer ainsi
fréquemment, un tel refus, même si la réunion est fixée un peu tard, serait
constitutif d'une faute sauf cas de force majeure (un impératif, et non une
simple obligation sociale ou familiale).

--
Salutations,
Xavier Hugonet - LSA France
drh@lsafrance.com
http://www.lsafrance.com/

#10 10-05-2005, 02:16 PM

Le Wed, 05 Oct 2005 04:39:02 -0500, Xavier Hugonet
<xavier.hugonet@lsafrance.com> a écrit :

>Arobase <arobase40@hotmail.com> wrote in
>news:5h46k1tbv30anpee0dcp9reqdvnllpkkoq@4ax.com :
>> Le délai me parait très court tout de même !
>> S'il peut démontrer que cette convocation ne lui permet pas de prendre
>> en compte ses obligations familiales ou sociales, il peut refuser !
>Je ne vois pas d'indication de délai.

Ici :

"est il en droit de me demander de partir la veille et/ou
le matin très tot"

Vous abusez du café déjà à cette heure ci ???

>Au surplus, cette faculté dépend de
>beaucoup de choses. S'il fait partie de sa fonction de se déplacer ainsi
>fréquemment, un tel refus, même si la réunion est fixée un peu tard, serait
>constitutif d'une faute sauf cas de force majeure (un impératif, et non une
>simple obligation sociale ou familiale).

C'est ce que j'entendais par "obligations"...

Ne pas oubliez la jurisprudence que j'avais cité un jour concernant
une mère de famille (qui pourrait s'appliquer à un père après tout),
entre autre....

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Arobase
..--.-.