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10-09-2005, 06:50 AM
| | | Pauses Bonjour,
J'aimerai avoir des précisions sur le fait de savoir si les pauses pendant
la journée de travail sont reglementées
( obligatoires ? si oui durée ? )
Merci d'avance |  10-09-2005, 06:50 AM
| |
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10-09-2005, 09:15 AM
| | | Re: Pauses Bonjour,
Il me semble qu'une pause sur le temps de travail (donc rémunérée) n'est
jamais acquise mais tolérée et peut être supprimée du jour au lendemain
....N'est-il pas ? Cathy.
"SP" <stephane.prince@wanadoo.fr> a écrit dans le message de news:
4348af8e$0$17209$8fcfb975@news.wanadoo.fr...
> Bonjour,
> J'aimerai avoir des précisions sur le fait de savoir si les pauses pendant
> la journée de travail sont reglementées
> ( obligatoires ? si oui durée ? )
> Merci d'avance | 
10-09-2005, 09:15 AM
| | | Re: Pauses Bonjour,
Il me semble qu'une pause sur le temps de travail (donc rémunérée) n'est
jamais acquise mais tolérée et peut être supprimée du jour au lendemain
....N'est-il pas ? Cathy.
"SP" <stephane.prince@wanadoo.fr> a écrit dans le message de news:
4348af8e$0$17209$8fcfb975@news.wanadoo.fr...
> Bonjour,
> J'aimerai avoir des précisions sur le fait de savoir si les pauses pendant
> la journée de travail sont reglementées
> ( obligatoires ? si oui durée ? )
> Merci d'avance | 
10-09-2005, 10:55 AM
| | | Re: Pauses
"Cathy" <cathy.g61@tiscali.fr> a écrit dans le message de news:
4348d19f$0$27402$8fcfb975@news.wanadoo.fr...
> Bonjour,
> Il me semble qu'une pause sur le temps de travail (donc rémunérée) n'est
> jamais acquise mais tolérée et peut être supprimée du jour au lendemain
> ...N'est-il pas ?
Pas tout à fait. L'employeur peut supprimer un usage ou dénoncer un accord
mais il y a un minimum de formalisme et ça ne se fait quand même pas du jour
au lendemain | 
10-09-2005, 10:55 AM
| | | Re: Pauses
"Cathy" <cathy.g61@tiscali.fr> a écrit dans le message de news:
4348d19f$0$27402$8fcfb975@news.wanadoo.fr...
> Bonjour,
> Il me semble qu'une pause sur le temps de travail (donc rémunérée) n'est
> jamais acquise mais tolérée et peut être supprimée du jour au lendemain
> ...N'est-il pas ?
Pas tout à fait. L'employeur peut supprimer un usage ou dénoncer un accord
mais il y a un minimum de formalisme et ça ne se fait quand même pas du jour
au lendemain | 
10-09-2005, 10:58 AM
| | | Re: Pauses
"SP" <stephane.prince@wanadoo.fr> a écrit dans le message de news:
4348af8e$0$17209$8fcfb975@news.wanadoo.fr...
> Bonjour,
> J'aimerai avoir des précisions sur le fait de savoir si les pauses pendant
> la journée de travail sont reglementées
> ( obligatoires ? si oui durée ? )
D'après le CdT vous avez droit à 20 minutes de pause après 6 heures de
travail. Ca c'est le cas général valable pour tout le monde, ensuite il peut
exister des spécificités dans votre convention collective ou selon le poste
que vous occupez (travail pénible, debout, etc...) | 
10-09-2005, 10:58 AM
| | | Re: Pauses
"SP" <stephane.prince@wanadoo.fr> a écrit dans le message de news:
4348af8e$0$17209$8fcfb975@news.wanadoo.fr...
> Bonjour,
> J'aimerai avoir des précisions sur le fait de savoir si les pauses pendant
> la journée de travail sont reglementées
> ( obligatoires ? si oui durée ? )
D'après le CdT vous avez droit à 20 minutes de pause après 6 heures de
travail. Ca c'est le cas général valable pour tout le monde, ensuite il peut
exister des spécificités dans votre convention collective ou selon le poste
que vous occupez (travail pénible, debout, etc...) | 
10-09-2005, 11:11 AM
| | | Re: Pauses Mais cette pause est-elle rémunérée ? Cathy
"AlainD" <alin1968@msn.com> a écrit dans le message de news:
4348e9ac$0$1019$8fcfb975@news.wanadoo.fr...
> "SP" <stephane.prince@wanadoo.fr> a écrit dans le message de news:
> 4348af8e$0$17209$8fcfb975@news.wanadoo.fr...
> > Bonjour,
> > > J'aimerai avoir des précisions sur le fait de savoir si les pauses
pendant
> > la journée de travail sont reglementées
> > ( obligatoires ? si oui durée ? )
> D'après le CdT vous avez droit à 20 minutes de pause après 6 heures de
> travail. Ca c'est le cas général valable pour tout le monde, ensuite il
peut
> exister des spécificités dans votre convention collective ou selon le
poste
> que vous occupez (travail pénible, debout, etc...) | 
10-09-2005, 11:11 AM
| | | Re: Pauses Mais cette pause est-elle rémunérée ? Cathy
"AlainD" <alin1968@msn.com> a écrit dans le message de news:
4348e9ac$0$1019$8fcfb975@news.wanadoo.fr...
> "SP" <stephane.prince@wanadoo.fr> a écrit dans le message de news:
> 4348af8e$0$17209$8fcfb975@news.wanadoo.fr...
> > Bonjour,
> > > J'aimerai avoir des précisions sur le fait de savoir si les pauses
pendant
> > la journée de travail sont reglementées
> > ( obligatoires ? si oui durée ? )
> D'après le CdT vous avez droit à 20 minutes de pause après 6 heures de
> travail. Ca c'est le cas général valable pour tout le monde, ensuite il
peut
> exister des spécificités dans votre convention collective ou selon le
poste
> que vous occupez (travail pénible, debout, etc...) | 
10-09-2005, 11:21 AM
| | | Re: Pauses "Cathy" <cathy.g61@tiscali.fr> a écrit dans le message de news:
4348ecd7$0$5397$8fcfb975@news.wanadoo.fr...
> Mais cette pause est-elle rémunérée ? Cathy
NON dans la Loi
OUI éventuellement dans la convention collective |
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Es ce... | Travail | 2 | 10-14-2004 09:44 PM | question sur la loi évin et sur les pauses légales.
g.leroy@nospam.epicure-studio.com: bonjour,
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