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  #1  
Old 10-24-2005, 05:28 PM
dens
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Default Licenciement abusif ?

Bonjour,

Suite à un entrtien houleux avec le pdg de ma société, j'ai quitté son
bureau en le traitant de "personne malhonnete" (sic). Aucunes injures, rien
de plus que "personnes malhonnete", mais en le criant un peu fort.
Cet évemenet a eu lieu devant témoin.
Le pdg peut il se contenter de relater ce fait pour me licencier ? ou bien
cela peut-il être considéré comme abusif sachant que mes "états de services"
confèrent à cet évenment un caractère exceptionel ...

Merci et bonne soirée.


Alt 10-24-2005, 05:28 PM
nouvellerepublique.com
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  #2  
Old 10-24-2005, 05:52 PM
Xavier Hugonet
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Default Re: Licenciement abusif ?

"dens" <dd> wrote in news:435d0ba3$0$21322$626a54ce@news.free.fr:
> Suite à un entrtien houleux avec le pdg de ma société, j'ai quitté son
> bureau en le traitant de "personne malhonnete" (sic). Aucunes injures,
> rien de plus que "personnes malhonnete", mais en le criant un peu
> fort. Cet évemenet a eu lieu devant témoin.
> Le pdg peut il se contenter de relater ce fait pour me licencier ? ou
> bien cela peut-il être considéré comme abusif sachant que mes "états
> de services" confèrent à cet évenment un caractère exceptionel ...


Ce serait limite si vous avez l'ancienneté et les états de service qui
viennent "excuser" cet écart.

--
Salutations,
Xavier Hugonet - LSA France
drh@lsafrance.com
http://www.lsafrance.com/
  #3  
Old 10-24-2005, 05:52 PM
Xavier Hugonet
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Default Re: Licenciement abusif ?

"dens" <dd> wrote in news:435d0ba3$0$21322$626a54ce@news.free.fr:
> Suite à un entrtien houleux avec le pdg de ma société, j'ai quitté son
> bureau en le traitant de "personne malhonnete" (sic). Aucunes injures,
> rien de plus que "personnes malhonnete", mais en le criant un peu
> fort. Cet évemenet a eu lieu devant témoin.
> Le pdg peut il se contenter de relater ce fait pour me licencier ? ou
> bien cela peut-il être considéré comme abusif sachant que mes "états
> de services" confèrent à cet évenment un caractère exceptionel ...


Ce serait limite si vous avez l'ancienneté et les états de service qui
viennent "excuser" cet écart.

--
Salutations,
Xavier Hugonet - LSA France
drh@lsafrance.com
http://www.lsafrance.com/
  #4  
Old 10-24-2005, 05:54 PM
dens
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Default Re: Licenciement abusif ?

mais cela pourrait lui suffire n'est ce pas ?
"Xavier Hugonet" <xavier.hugonet@lsafrance.com> a écrit dans le message de
news: Xns96F9C009210E5xavierhugonetlsafran@216.196.109.1 44...
> "dens" <dd> wrote in news:435d0ba3$0$21322$626a54ce@news.free.fr:
>> Suite à un entrtien houleux avec le pdg de ma société, j'ai quitté son
>> bureau en le traitant de "personne malhonnete" (sic). Aucunes injures,
>> rien de plus que "personnes malhonnete", mais en le criant un peu
>> fort. Cet évemenet a eu lieu devant témoin.
>> Le pdg peut il se contenter de relater ce fait pour me licencier ? ou
>> bien cela peut-il être considéré comme abusif sachant que mes "états
>> de services" confèrent à cet évenment un caractère exceptionel ...

> Ce serait limite si vous avez l'ancienneté et les états de service qui
> viennent "excuser" cet écart.
> --
> Salutations,
> Xavier Hugonet - LSA France
> drh@lsafrance.com
> http://www.lsafrance.com/



  #5  
Old 10-24-2005, 05:54 PM
dens
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Default Re: Licenciement abusif ?

mais cela pourrait lui suffire n'est ce pas ?
"Xavier Hugonet" <xavier.hugonet@lsafrance.com> a écrit dans le message de
news: Xns96F9C009210E5xavierhugonetlsafran@216.196.109.1 44...
> "dens" <dd> wrote in news:435d0ba3$0$21322$626a54ce@news.free.fr:
>> Suite à un entrtien houleux avec le pdg de ma société, j'ai quitté son
>> bureau en le traitant de "personne malhonnete" (sic). Aucunes injures,
>> rien de plus que "personnes malhonnete", mais en le criant un peu
>> fort. Cet évemenet a eu lieu devant témoin.
>> Le pdg peut il se contenter de relater ce fait pour me licencier ? ou
>> bien cela peut-il être considéré comme abusif sachant que mes "états
>> de services" confèrent à cet évenment un caractère exceptionel ...

> Ce serait limite si vous avez l'ancienneté et les états de service qui
> viennent "excuser" cet écart.
> --
> Salutations,
> Xavier Hugonet - LSA France
> drh@lsafrance.com
> http://www.lsafrance.com/



  #6  
Old 10-24-2005, 06:04 PM
Patrick Vuichard
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Default Re: Licenciement abusif ?

dens a écrit, le 24/10/2005 18:54 :

> mais cela pourrait lui suffire n'est ce pas ?


Je crois qu'il faut expliquer un peu plus : s'il veut te virer, il
pourra le faire, que ses raisons soient bonnes ou pas. Par contre, cela
rique de lui coûte fort cher...

--

Internet, newsgroups, e-mail => Netiquette
http://usenet-fr.news.eu.org/fr.usen...etiquette.html
news:fr.bienvenue news:fr.bienvenue.questions
news:news.announce.newusers news:fr.usenet.reponses
  #7  
Old 10-24-2005, 06:04 PM
Patrick Vuichard
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Default Re: Licenciement abusif ?

dens a écrit, le 24/10/2005 18:54 :

> mais cela pourrait lui suffire n'est ce pas ?


Je crois qu'il faut expliquer un peu plus : s'il veut te virer, il
pourra le faire, que ses raisons soient bonnes ou pas. Par contre, cela
rique de lui coûte fort cher...

--

Internet, newsgroups, e-mail => Netiquette
http://usenet-fr.news.eu.org/fr.usen...etiquette.html
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  #8  
Old 10-24-2005, 06:20 PM
dens
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Default Re: Licenciement abusif ?

Que veux tu dire ? que s'il prend cet élément comme cause de licenciement et
que je vais au prud'hom, il perdrait ?

Merci bcp


"Patrick Vuichard" <Patrick.Vuichard@wanadoo.fr> a écrit dans le message de
news: 3s4igrFmevapU1@individual.net...
> dens a écrit, le 24/10/2005 18:54 :
>> mais cela pourrait lui suffire n'est ce pas ?

> Je crois qu'il faut expliquer un peu plus : s'il veut te virer, il pourra
> le faire, que ses raisons soient bonnes ou pas. Par contre, cela rique de
> lui coûte fort cher...
> --
> Internet, newsgroups, e-mail => Netiquette
> http://usenet-fr.news.eu.org/fr.usen...etiquette.html
> news:fr.bienvenue news:fr.bienvenue.questions
> news:news.announce.newusers news:fr.usenet.reponses



  #9  
Old 10-24-2005, 06:20 PM
dens
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Default Re: Licenciement abusif ?

Que veux tu dire ? que s'il prend cet élément comme cause de licenciement et
que je vais au prud'hom, il perdrait ?

Merci bcp


"Patrick Vuichard" <Patrick.Vuichard@wanadoo.fr> a écrit dans le message de
news: 3s4igrFmevapU1@individual.net...
> dens a écrit, le 24/10/2005 18:54 :
>> mais cela pourrait lui suffire n'est ce pas ?

> Je crois qu'il faut expliquer un peu plus : s'il veut te virer, il pourra
> le faire, que ses raisons soient bonnes ou pas. Par contre, cela rique de
> lui coûte fort cher...
> --
> Internet, newsgroups, e-mail => Netiquette
> http://usenet-fr.news.eu.org/fr.usen...etiquette.html
> news:fr.bienvenue news:fr.bienvenue.questions
> news:news.announce.newusers news:fr.usenet.reponses



  #10  
Old 10-24-2005, 06:30 PM
www.juristprudence.fr.st
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Default Re: Licenciement abusif ?

"dens" <dd> a écrit dans le message de news:
435d0ba3$0$21322$626a54ce@news.free.fr...
> Suite à un entrtien houleux avec le pdg de ma société, j'ai quitté son
> bureau en le traitant de "personne malhonnete" (sic).


mais non, ce n'est pas ça que tu as dit ;o}

rappelle toi !...

"votre tentative d'explication de mon licenciement procède du discours d'une
personne intellectuellement malhonnête" MDR

Avoue, comme dirait l' @ utre que c'est seulement cela que tu as énoncé !!!


 

Tags
abusif, licenciement

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