démission d'un non titulaire

#1 10-24-2005, 09:58 PM

Bonjour,

Non fonctionnaire,je suis sur le point d'être engagée par une mairie
en tant que chargée de projet (catégorie A).
Il me propose une période d'essai de 3 mois ("1er contrat") suivi d'un
CDD d'un an renouvelable.
En attente d'une réponse d'un emploi ds le privé, je souhaiterais
savoir si, après acceptation du poste en mairie, je peux facilement
démissionner :

- durée du préavis.
- modalités.

Par ailleurs, puis-je envisager retravailler un jour ds la fonction
publique?
Merci par avance de la rapidité de votre réponse. Je dois donner ma
réponse mercredi à la mairie!

#2 10-25-2005, 12:28 PM

"Zioup" <marina.galle@laposte.net> a écrit dans le message de news:
1130187536.761964.55370@g44g2000cwa.googlegroups.c om...
Bonjour,

Non fonctionnaire,je suis sur le point d'être engagée par une mairie
en tant que chargée de projet (catégorie A).
Il me propose une période d'essai de 3 mois ("1er contrat") suivi d'un
CDD d'un an renouvelable.
En attente d'une réponse d'un emploi ds le privé, je souhaiterais
savoir si, après acceptation du poste en mairie, je peux facilement
démissionner :

- durée du préavis.
- modalités.

Par ailleurs, puis-je envisager retravailler un jour ds la fonction
publique?
Merci par avance de la rapidité de votre réponse. Je dois donner ma
réponse mercredi à la mairie!

privée ou public tu peux demissionner sans preavis durant ta periode d'essai

#3 10-25-2005, 12:28 PM

"Zioup" <marina.galle@laposte.net> a écrit dans le message de news:
1130187536.761964.55370@g44g2000cwa.googlegroups.c om...
Bonjour,

Non fonctionnaire,je suis sur le point d'être engagée par une mairie
en tant que chargée de projet (catégorie A).
Il me propose une période d'essai de 3 mois ("1er contrat") suivi d'un
CDD d'un an renouvelable.
En attente d'une réponse d'un emploi ds le privé, je souhaiterais
savoir si, après acceptation du poste en mairie, je peux facilement
démissionner :

- durée du préavis.
- modalités.

Par ailleurs, puis-je envisager retravailler un jour ds la fonction
publique?
Merci par avance de la rapidité de votre réponse. Je dois donner ma
réponse mercredi à la mairie!

privée ou public tu peux demissionner sans preavis durant ta periode d'essai

#4 10-25-2005, 03:37 PM

démission possible pendant la période d'essai;
Après il est possible de démissionner dans le cadre d'un CDD à
condition de justifier d'un emploi en CDI
Pour mémoire le CDD renouvelable d'un an n'est pas possible (durée
maxi 18 mois) . Dans la fonction publique on pratique beaucoup
l'illégalité
quant à retravailler dans la fonction publique pas de problème

#5 10-25-2005, 03:37 PM

démission possible pendant la période d'essai;
Après il est possible de démissionner dans le cadre d'un CDD à
condition de justifier d'un emploi en CDI
Pour mémoire le CDD renouvelable d'un an n'est pas possible (durée
maxi 18 mois) . Dans la fonction publique on pratique beaucoup
l'illégalité
quant à retravailler dans la fonction publique pas de problème

#6 10-25-2005, 04:27 PM

"sylvain" <sylvain_stoerckler@yahoo.fr> a écrit dans le message de news:
1130251052.341414.183810@g44g2000cwa.googlegroups. com...
démission possible pendant la période d'essai;
Après il est possible de démissionner dans le cadre d'un CDD à
condition de justifier d'un emploi en CDI
Pour mémoire le CDD renouvelable d'un an n'est pas possible (durée
maxi 18 mois) . Dans la fonction publique on pratique beaucoup
l'illégalité
quant à retravailler dans la fonction publique pas de problème
=======
Il me semble préférable de parler de règles différentes en matière de droit
du travail, selon qu'il s'agisse de la fonction publique ou du secteur
privé.
Ou alors vous avez des sources avérées prouvant la pratique illégale à
laquelle vous vous référez.
Pour le reste j'ignore en grande partie les règles régissant le droit du
travail (titulaires, contractuels, vacataires...)du secteur public.
Mais je sais que la démission doit être acceptée.
Et je ne sais pas si le come-back est aussi aisé.
A+
--
Moisse
Nospam : sans doute
moisse@douteifrance.com

#7 10-25-2005, 04:27 PM

"sylvain" <sylvain_stoerckler@yahoo.fr> a écrit dans le message de news:
1130251052.341414.183810@g44g2000cwa.googlegroups. com...
démission possible pendant la période d'essai;
Après il est possible de démissionner dans le cadre d'un CDD à
condition de justifier d'un emploi en CDI
Pour mémoire le CDD renouvelable d'un an n'est pas possible (durée
maxi 18 mois) . Dans la fonction publique on pratique beaucoup
l'illégalité
quant à retravailler dans la fonction publique pas de problème
=======
Il me semble préférable de parler de règles différentes en matière de droit
du travail, selon qu'il s'agisse de la fonction publique ou du secteur
privé.
Ou alors vous avez des sources avérées prouvant la pratique illégale à
laquelle vous vous référez.
Pour le reste j'ignore en grande partie les règles régissant le droit du
travail (titulaires, contractuels, vacataires...)du secteur public.
Mais je sais que la démission doit être acceptée.
Et je ne sais pas si le come-back est aussi aisé.
A+
--
Moisse
Nospam : sans doute
moisse@douteifrance.com

#8 10-25-2005, 11:09 PM

Le Tue, 25 Oct 2005 17:27:12 +0200, "Moisse" <moisse@douteifrance.coma écrit :

>"sylvain" <sylvain_stoerckler@yahoo.fr> a écrit dans le message de news:
>1130251052.341414.183810@g44g2000cwa.googlegroups .com...
>démission possible pendant la période d'essai;
>Après il est possible de démissionner dans le cadre d'un CDD à
>condition de justifier d'un emploi en CDI
>Pour mémoire le CDD renouvelable d'un an n'est pas possible (durée
>maxi 18 mois) . Dans la fonction publique on pratique beaucoup
>l'illégalité
>quant à retravailler dans la fonction publique pas de problème
>=======
>Il me semble préférable de parler de règles différentes en matière de droit
>du travail, selon qu'il s'agisse de la fonction publique ou du secteur
>privé.
>Ou alors vous avez des sources avérées prouvant la pratique illégale à
>laquelle vous vous référez.
>Pour le reste j'ignore en grande partie les règles régissant le droit du
>travail (titulaires, contractuels, vacataires...)du secteur public.
>Mais je sais que la démission doit être acceptée.
>Et je ne sais pas si le come-back est aussi aisé.

Exact !

Il faut d'abord regarder ce que prévoie le contrat de travail et le
cas échéant les textes relatifs à collectivité territoriale.

A priori, et je précise bien "à priori", il n'y aurait pas de préavis
pendant la période d'essai. Hors période la démission DOIT être
approuvée (acceptée), mais il faut vérifier si cela s'applique
également pendant la période d'essai....

Dans tous les cas, vous pouvez toujours passer l'outre l'autorisation
de la démission, mais dans ce cas, plus question de remettre les pieds
dans une administration !
En principe....

--------------------------
Arobase
..--.-.

#9 10-25-2005, 11:09 PM

Le Tue, 25 Oct 2005 17:27:12 +0200, "Moisse" <moisse@douteifrance.coma écrit :

>"sylvain" <sylvain_stoerckler@yahoo.fr> a écrit dans le message de news:
>1130251052.341414.183810@g44g2000cwa.googlegroups .com...
>démission possible pendant la période d'essai;
>Après il est possible de démissionner dans le cadre d'un CDD à
>condition de justifier d'un emploi en CDI
>Pour mémoire le CDD renouvelable d'un an n'est pas possible (durée
>maxi 18 mois) . Dans la fonction publique on pratique beaucoup
>l'illégalité
>quant à retravailler dans la fonction publique pas de problème
>=======
>Il me semble préférable de parler de règles différentes en matière de droit
>du travail, selon qu'il s'agisse de la fonction publique ou du secteur
>privé.
>Ou alors vous avez des sources avérées prouvant la pratique illégale à
>laquelle vous vous référez.
>Pour le reste j'ignore en grande partie les règles régissant le droit du
>travail (titulaires, contractuels, vacataires...)du secteur public.
>Mais je sais que la démission doit être acceptée.
>Et je ne sais pas si le come-back est aussi aisé.

Exact !

Il faut d'abord regarder ce que prévoie le contrat de travail et le
cas échéant les textes relatifs à collectivité territoriale.

A priori, et je précise bien "à priori", il n'y aurait pas de préavis
pendant la période d'essai. Hors période la démission DOIT être
approuvée (acceptée), mais il faut vérifier si cela s'applique
également pendant la période d'essai....

Dans tous les cas, vous pouvez toujours passer l'outre l'autorisation
de la démission, mais dans ce cas, plus question de remettre les pieds
dans une administration !
En principe....

--------------------------
Arobase
..--.-.

#10 10-26-2005, 12:49 PM

"Moisse" <moisse@douteifrance.com> a écrit dans le message de news:
435e4ed0$0$7366$636a55ce@news.free.fr...
> "sylvain" <sylvain_stoerckler@yahoo.fr> a écrit dans le message de news:
> 1130251052.341414.183810@g44g2000cwa.googlegroups. com...
> démission possible pendant la période d'essai;
> Après il est possible de démissionner dans le cadre d'un CDD à
> condition de justifier d'un emploi en CDI
> Pour mémoire le CDD renouvelable d'un an n'est pas possible (durée
> maxi 18 mois) . Dans la fonction publique on pratique beaucoup
> l'illégalité
> quant à retravailler dans la fonction publique pas de problème
> =======
> Il me semble préférable de parler de règles différentes en matière de
> droit du travail, selon qu'il s'agisse de la fonction publique ou du
> secteur privé.
> Ou alors vous avez des sources avérées prouvant la pratique illégale à

ce qu' a voulu dire l'intervenant precedent : ce que l'état interdit au
entreprise privée (cdd a perte de vue) est legal dans le public ! avoir 20
cdd de 12 mois de droit public sans aucune interuption est monnaie courante
dans les fonctions publiques (etat, territoriale et hospitalière) : en tête
: l'education nationale ! (et je ne parle pas des vacataires mais que des
contractuels !)

> laquelle vous vous référez.
> Pour le reste j'ignore en grande partie les règles régissant le droit du
> travail (titulaires, contractuels, vacataires...)du secteur public.
> Mais je sais que la démission doit être acceptée.
> Et je ne sais pas si le come-back est aussi aisé.
> A+
> --
> Moisse
> Nospam : sans doute
> moisse@douteifrance.com