calcul du solde de tout compte

#5 02-21-2006, 06:06 PM

Aurelien a écrit :
- quote -

> Bonjour,
> Voici mon résultat :
> Le but est de rabattre mon salaire actuel à la journée.
> Je n'ai pas fait de moyen annuel de mon salaire total brut sur une année.
> Après qqes calculs, voici la formule que j'ai trouvé:
> comme => 39 x 52/12 = 169
> comme => 39 = 5*7.8
> comme => 169 = salaire mensuel
> nous avons => s = salaire pour une journée
> nous prenons => salaire indicatif mensuel = 1500
> alors => (s x 5) x (52 / 12) = 1500
> s = (1500 / (52/12)) / 5
> s = 69,23 ?
> Ensuite avec ce résultat et le nb de jour de congés payés, je peux calculer
> mon solde de tout compte sur ce point uniquement.
> Est ce que cela vous parait juste ?

bin oui jusque là

--
Séb.
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www.info-parc.com - gestionnaire de parc informatique

#4 02-21-2006, 05:49 PM

Bonjour,
Voici mon résultat :
Le but est de rabattre mon salaire actuel à la journée.
Je n'ai pas fait de moyen annuel de mon salaire total brut sur une année.
Après qqes calculs, voici la formule que j'ai trouvé:
comme => 39 x 52/12 = 169
comme => 39 = 5*7.8
comme => 169 = salaire mensuel
nous avons => s = salaire pour une journée
nous prenons => salaire indicatif mensuel = 1500
alors =(s x 5) x (52 / 12) = 1500
s = (1500 / (52/12)) / 5
s = 69,23 ?
Ensuite avec ce résultat et le nb de jour de congés payés, je peux calculer
mon solde de tout compte sur ce point uniquement.

Est ce que cela vous parait juste ?
Merci.

""Séb."" <poussin006.stop_le_spam[at]wanamoo.fr> a écrit dans le message de
news: 43fa28f7$0$21298$8fcfb975[at]news.wanadoo.fr...
- quote -

> Aurelien a écrit :
> > Je suis en CDI, mais je vais tenter le calcul comme vous me l'avez
> > décrit.
> > Par contre, pour le salaire sur l'année, à partir de quel moment dois-je
> > le calculer :
> > - A la réception de ma démission.
> > - A la fin de mon préavis.
> > - Sur mon salaire de l'année dernière.
> > Merci
> > Aurélien
> > > je dirais à la louche :
> taux horaire x heures hebdo x 52 /12 = salaire mensuel
> je suppose que tu parles du mment où sera la fin du compteur depuis le 1/1
> bin là, faut voir les juristes, je pense que c'est le dernier jour où tu
> bosses (ou en préavis)
> --
> Séb.
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#3 02-20-2006, 07:39 PM

Aurelien a écrit :
- quote -

> Je suis en CDI, mais je vais tenter le calcul comme vous me l'avez décrit.
> Par contre, pour le salaire sur l'année, à partir de quel moment dois-je le
> calculer :
> - A la réception de ma démission.
> - A la fin de mon préavis.
> - Sur mon salaire de l'année dernière.
> Merci
> Aurélien

je dirais à la louche :

taux horaire x heures hebdo x 52 /12 = salaire mensuel

je suppose que tu parles du mment où sera la fin du compteur depuis le 1/1
bin là, faut voir les juristes, je pense que c'est le dernier jour où tu
bosses (ou en préavis)

--
Séb.
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#2 02-19-2006, 11:16 AM

Je suis en CDI, mais je vais tenter le calcul comme vous me l'avez décrit.
Par contre, pour le salaire sur l'année, à partir de quel moment dois-je le
calculer :
- A la réception de ma démission.
- A la fin de mon préavis.
- Sur mon salaire de l'année dernière.
Merci
Aurélien

""Séb."" <poussin006.stop_le_spam[at]wanamoo.fr> a écrit dans le message de
news: 43f829cd$0$18321$8fcfb975[at]news.wanadoo.fr...
- quote -

> Aurelien a écrit :
> > Bonjour,
> > > J'ai quelques questions sur le calcul de mon solde de tout compte.
> > > Petite précision : en milieu du cumul des congés payés (novembre 2005)
> > j'ai été augmenté.
> > > - Est-ce qu'il est basé sur la dernière fiche de paye ou y a-t-il un
> > prorata entre les deux salaires ?
> > > - Est-ce qu'il est calculé sur le salaire de base ou avec les primes
> > reçues ?
> > > - Est-ce qu'il faut prendre en compte la prime de vacance au prorata ?
> > > > > Les congés payés apparaissent sous forme de jour alors que mon salaire
> > est fixe quelque soit le nombre de jours dans le mois.
> > > - Comment calculer le montant des congés payés ?
> > > J'ai trouvé, sur la toile, un nombre de jour moyen par mois de 21,56.
> > > - Est-ce que c'est le bon chiffre ?
> > > > > Merci.
> > > Aurélien.
> > > à la fin de mon dernier cdd, j'ai eu les congés payés suivant un calcul
> (salaire annuel ramené à la journée x le nb de jours de congés à prendre)
> + 10% de précarité sur le total du brut perçu jusque là, primes incluses
> (13ème et 14ème mois au proprata du temps passé dans l'entreprise)
> ca fesait plus que ce que j'avais calculé mais bon, on va pas se plaindre
> --
> Séb.
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#1 02-19-2006, 10:58 AM

"Aurelien" <stab48[at]caramail.com> a écrit dans le message de news:
dt7r6f$r0l$1[at]apollon.grec.isp.9tel.net...
- quote -

> - Comment calculer le montant des congés payés ?

la dispose que, quel que soit le mode de calcul retenue, c'est la règle la
plus favorable au salarié qui s'applique

parmi les méthodes usuelles :

version a) 10% de la masse salariale de la période de référence (nécessité
parfois de déduire les jours de congés, du même exercice, déjà pris)

version b) droit acquis en jours OUVRéS = X heures donc indemnité = X
multiplié par le taux du DERNIER salaire horaire (parce que l'indemnité se
calcule au dernier jour de la relation contrctuelle)

autres versions, calcul en jours calendaires, calculs en jours ouvrables,
etc.

02-19-2006, 07:18 AM

Aurelien a écrit :
- quote -

> Bonjour,
> J'ai quelques questions sur le calcul de mon solde de tout compte.
> Petite précision : en milieu du cumul des congés payés (novembre 2005) j'ai
> été augmenté.
> - Est-ce qu'il est basé sur la dernière fiche de paye ou y a-t-il un prorata
> entre les deux salaires ?
> - Est-ce qu'il est calculé sur le salaire de base ou avec les primes reçues
> ?
> - Est-ce qu'il faut prendre en compte la prime de vacance au prorata ?
> Les congés payés apparaissent sous forme de jour alors que mon salaire est
> fixe quelque soit le nombre de jours dans le mois.
> - Comment calculer le montant des congés payés ?
> J'ai trouvé, sur la toile, un nombre de jour moyen par mois de 21,56.
> - Est-ce que c'est le bon chiffre ?
> Merci.
> Aurélien.

à la fin de mon dernier cdd, j'ai eu les congés payés suivant un calcul
(salaire annuel ramené à la journée x le nb de jours de congés à prendre) +
10% de précarité sur le total du brut perçu jusque là, primes incluses
(13ème et 14ème mois au proprata du temps passé dans l'entreprise)
ca fesait plus que ce que j'avais calculé mais bon, on va pas se plaindre

--
Séb.
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#-1 02-18-2006, 06:00 PM

Bonjour,

J'ai quelques questions sur le calcul de mon solde de tout compte.

Petite précision : en milieu du cumul des congés payés (novembre 2005) j'ai
été augmenté.

- Est-ce qu'il est basé sur la dernière fiche de paye ou y a-t-il un prorata
entre les deux salaires ?

- Est-ce qu'il est calculé sur le salaire de base ou avec les primes reçues
?

- Est-ce qu'il faut prendre en compte la prime de vacance au prorata ?

Les congés payés apparaissent sous forme de jour alors que mon salaire est
fixe quelque soit le nombre de jours dans le mois.

- Comment calculer le montant des congés payés ?

J'ai trouvé, sur la toile, un nombre de jour moyen par mois de 21,56.

- Est-ce que c'est le bon chiffre ?

Merci.

Aurélien.